NLP前提假設之在一個系統裡面最為靈活的人，最能掌控大局的人

嘍，大家好我是甘超波，一名NLP愛好者，每天一篇文章，分享我的NLP實戰經驗和案例，希望給你些啟發和幫助

今天主要分享NLP中前提假設非常重要一條心法：一個系統裡面最為靈活的人，最能掌控大局的人。

一：在一個系統裡面最為靈活的人，也是最能掌控大局的人。

1：什麼是最靈活的人，有什麼特點

在NLP裡面定義靈活的人有3大特徵

1：有強大的主動力---->有明確目標和方向，

2：有強大的覺察力---->知道自己在做什麼，不是稀里糊塗的狀態

3：有強大的行動力---->處理事情上有很多種方法和手段。

只有具備這3點才能成為最靈活的人，最能掌控大局的人

2:在一個公司裡面最靈活的人，是公司高管，還是普通員工呢？

【為什麼呢】

公司裡面遇到突發事情的時候，往往一般員工就會發惱騷，抱怨，往往公司高管面對突發事情，他們都會不慌不忙，短時間就能搞出幾套應急方案，是不是？公司高管往往都是公司最為靈活的人的，是不是

【在家裡】

孩子要去上市裡面的重點高中，可能需要一下特殊渠道，一般媽媽遇到這些事情心裡就開始瞎擔心，一般爸爸就會通過各種渠道盡力讓孩子上重點高中是不是。家裡往往爸爸是最為靈活的人，是不是。

【我們如何成為一個靈活的人，掌握大局的人】

需要具備3個技能

1：有強大的主動力---->有明確的目標和方向，

2：有強大的覺察力---->知道自己在做什麼，而不是稀里糊塗的狀態

3：有強大的行動力---->處理事情上有很多種方法和手段。

後面我們會專門去分享，大家先了解一下就可以了