有的人裸辭並不需要冷靜期,因為已經蓄謀已久

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羅馬不是一天建成的,成年人想辭職的心也不是一天萌生的。那些裸辭背後,往往都有着壓死駱駝的最後一根稻草。

最近看到由離婚冷靜期衍生出的離職冷靜期,看上去是教年輕人莫要衝動,實際上並沒有多大的作用。

身上背負着重擔的,哪怕再艱難也要思前想後;看上去任性而為的,大多都有退路。所以在我看來,那些看似衝動離職背後,都是經過深思熟慮的。

01 辭職一時爽,失業大半年

有的人裸辭並不需要冷靜期,因為已經蓄謀已久

一說到辭職,大家最難以忘懷的就是那種高能時刻了。將辭職信擺在老闆面前,理由一定要吸睛、震撼。「世界那麼大,我想去看看」都算是委婉的,都恨不得說自己是回家繼承家業。

那一刻,簡直是整個職場生涯最解壓的一刻,一想到第二天就能徹底解放,似乎渾身都輕鬆了。可那些去年辭職的人,怎麼也想不到,會失業這麼久。

朋友嘉嘉在去年9月離職了,先是和男友旅遊了一個月,雖不是浪漫的土耳其,卻也是國內有名的景點。

我們身邊人都說她過於衝動,明明在一家不小的公司,已經漸漸熟悉流程,升職加薪指日可待,所有人都替她感到可惜。

其實我們看旁人的工作,都只看到了一面。比如同事離職,你看到了她在公司業績總是靠前,工資也遠遠超過同行業水平,但她就是說辭職就辭職。

所有人都以為她瘋了,其實她就是想換個工作環境,沒有人知道她有多少個夜晚睡不着,體重掉了多少斤。

稍微成熟的人,辭職都是經過深思熟慮之後所做的決定。

02 只有自己知道,辭職就是將想象兌現

每每看到周圍人辭職,我們心中都難免感慨:還是太衝動了,要是再等等就好了。其實只有本人才知道,儘管失業無法預料,但辭職絕非一時興起,而是在腦海中演練了無數次。

還記得剛畢業那會,小魚兒工作相當不穩定,在客戶那受委屈了,想離職;突然覺得這個行業不適合自己,於是決定轉行;眼看着公司發展一天不如一天,最後還是覺得換。

那種想辭職卻還要堅持下去的感受,異常痛苦。曾經一位朋友告訴我,第一份工作因為做得不舒心,她每天上班就像上墳。

但是迫於經濟壓力,又不得不堅持,以為自己能夠挺過去,或者說過着騎驢找馬的生活。

那樣的狀態,無疑沒有任何意義,且對公司,對工作都不負責。

即使現在朋友在我面前抱怨工作,每每看到他們痛苦不堪的樣子,我都會勸他們離職。但前提是,要能夠承擔後果。

03 那些不冷靜的後果,成年人也該學會承擔

再者說,就算離職屬於一時衝動,背後所需要承擔的後果也值得經歷。不失業,你永遠不知道職業以及儲蓄的重要性;不辭職,你更加難以懂得衝動解決不了職場上的問題。

甚至在我看來,剛工作時,找不到自己的職業方向,因此多換幾份工作相當正常。小魚兒最開始的工作是一份銷售,後來覺得沒辦法做到能說會道,只能做做老實生意,就還是選擇了放棄。

再到後來,還會因為難以融入團體,找不到以後方向等原因離職。當然,離職的後果都還是能夠承受的。

所以我總相信,成年人大多數還是有自己的考量的,當你買了新房,還有30年貸款未還,辭職前多少都會猶豫一下;要是動不動就可以回家繼承家業,那當然能夠摔門而出。

工作這件事雖重要,但也沒有想象中嚴重。如果你因為一份工作得了一身小病,每天都活在抑鬱之中,那還有什麼不敢選擇的?

真到了壓抑自己,最終有了壓死駱駝的最後一根稻草,想挽回都來不及。

真的覺得離職冷靜期沒有太大必要,有擔憂的人自然會思考,沒有的人自然也就毫無顧慮。辭職,在某種程度上就是一種選擇罷了。

評論列表

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2024-08-23 00:08:23

情感機構有專業的老師指導,我就在老師的指導下走出了感情的誤區,真的很不錯!

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2023-11-20 12:11:28

如果發信息,對方就是不回復,還不刪微信怎麼挽回?

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