如何提高自身價值？

最近逛帖子看到一些類似的經歷，所以對此談一談自己的一些看法

首先讓我們來看下某樓的評論：

自己有價值，不一定對他人和社會有價值。自己沒有價值，不一定對他人和社會沒有價值。追求外在的評價，不如追求自己的內心。

很有社會經歷的一句話，一個人如果過於追求別人的看法，渴望得到別人的認同，那麼他的幸福感會很虛假，而且往往容易受傷，或者很難發現自身的價值。

我大學期間有過類似的經歷，希望能夠融到任何人的圈子裡，朋友愛上網，就約着一起包夜（當然自己也愛玩），朋友愛學習，約着一起泡圖書館，朋友愛運動，約着一起跑圈。

所以最後就有了一個愛遊戲，愛運動，成績還好的光鮮人設。這個不是臭美，確實是投入到其中，就能得到一些收穫，但就是感覺有點假，特別是這種為了別人學習而學習的感覺，很不好描述，比如為了讓別人懂，就不得不自己先精通，雖然這才是學習的精髓，但是我並不喜歡我的專業啊~

最明顯的就是準備考研的那段時期，完全沒有任何目標，找不到自己的優勢，自己的價值，自己的方向，只能一股腦往最好的學校最好的專業考，結果可想而知，怎麼可能拼得過那些真正的怪物~

所以我意識到現階段的我，缺的或許不是書本上的知識，就像敲代碼，架構沒有設計好，再往上壘也只是坨屎，而且代碼可以重構，人生呢？

在公司，如果你什麼都會幹，什麼都願意干，那你能力再強，你在領導眼裡也沒有價值。

對於這句話，我是有一點感觸，但總是get不到點，就不對此句做評價。

而且總感覺這句話有傷到我，我不禁想到自己學校的某些人，

全身投入到遊戲的網癮少年，上了王者，現在是個遊戲主播，

全身投入到運動的運動健將，進了校隊，現在是個健身教練，

全身投入到學習的全職學霸，保研到了華科，現在還沒畢業，但已經只能仰望了吧，

雖然這些並不衝突，只要你足夠優秀，你可以是王者，同時也可以是校隊，更可以保研，而且這類人其實往往還挺多。

但總而言之肯定比我一個程序員有出息吧，哈哈哈，好吧，我酸了。

在職場上也是如此，什麼都會一點的人，最終可能也就是個萬金油，特別是技術這一塊，最典型的前後端，每個領域都深得摸黑，而且技術更新很快，近幾年前端就變得越來越複雜了。

所以要提高自身的價值，首先要提升自己在某個領域的高度，然後有餘力可以嘗試拓展寬度。

感覺說得好抽象，怪我，沒有理太清，歡迎指正~