原來，男人放不下的女人，是這樣的……

關鍵詞：高段位小三

我，42歲，有一個女兒，老公47歲，包養小三被我發現後，要和我離婚。

這小三段位很高，現在的老公已經被她迷得神魂顛倒了。她出身農村，家境貧寒，是那種為了往上爬不折手段的人，她28歲讀到了博士。

認識老公的時候她還是某小公司某項目負責人。而我老公是一家中型民營企業的老闆，因小三公司和我老公的公司合作了一個項目，他們兩個就搞到一起了。

我和老公結婚後就做了全職太太，對老公的生意也從不插手，這一放鬆就給了他們機會；

現在這小三已經全權負責老公的分公司了，還被老公利用人脈得了個高校任職的機會，小三很拼，兩頭工作都不耽誤。

我察覺到了不對勁就偷偷翻了老公手機，發現小三都已經懷孕了。

當我找到小三的時候，她竟然比我還強勢，直接表示不會逼宮，自己有能力把孩子養大。

老公見我發現了他們秘密，就直接提出要和我離婚，絲毫不顧十幾年的感情。

我的問題是：

我在這場婚姻里還有勝算嗎？

還能挽回老公嗎？好像無論離不離婚我都已經輸了。

答：

小三有很多種類型。

其中有一種比較難纏的就是「事業型小三」。

「事業型小三」有3個優勢：

1、需要：在事業上能給男人助力。

2、自我：經濟獨立、思想獨立，不依附於男人。

3、行為：「食肉性」強，攻擊性強，有心機，善算計。

全職太太呢？有3大缺點：

1、需要：和老公活在完全不同的兩個世界。和老公的需要有衝突，老公天天焦慮怎麼搞事業，而全職太太總抱怨男人回家太晚。

2、自我：沒有自我，完全依附於男人。

3、行為：解決不了老公的核心需要：我事業都要破產了，你跟我談感情？

這麼一對應，是不是一個「完敗」的局面？

當然不是。

什麼叫「人比人，氣死人」？

你拿自己的劣勢和別人的優勢去比較，你當然會被「氣死」。

聰明人從來都是學會「揚長避短」，抓住對方的軟肋，「四兩撥千斤」。

「事業型小三」最大的弱點：

1、不會生活：

一個男人人生就兩大需要：進可攻，退可守。

「事業型小三」雖然在事業上很有幫助，但問題是，生活中，她絕對沒有「全職太太」「專業」；

而全職太太最大的優勢就是可以給男人提供一個「家」的「歸屬感」。

2、沒有安全感：

「事業型小三」很有「攻擊性」很「獨立」，不「依附」男人，男人可以得到一種輕鬆感；

可同時，一個女人如果這麼厲害，主意這麼強，很多男人內心也會有不安全感，覺得這個女人不太好搞定，沒有全職太太這麼「一心一意」，「忠心耿耿」。

所以，在男人事業爬坡期或者低谷期，這樣的女人是「必需品」；

一旦男人成功了，或者她的「使用價值」到了頭了，男人就會發現，這個女人的「功能劣勢」了。

從理論上講，只要「全職太太」有足夠的恆心，是可以等到「事業型小三」「露出馬腳」，被男人拋棄的那一幕的。

但這取決於「天時地利人和」，萬一這個女人的「有效期」很長呢？那你要等上三年、五年？那這種熬，只有當事人知道有多苦。

所以，我想最好的辦法，同時也是最難的辦法就是你要把你的短板補足。

第一，你要經濟獨立：

你必須要有一個可以養活自己的事業，這樣你的世界不會只有這個家，這個男人，萬一離婚了，你也有後路。

第二，你要精神獨立：

一個女人做全職太太，其實必須要明白一件事，這個職業最大的風險就是容易「失去自我」。

雖然你要做全職太太，但你依然要有屬於自己的空間，自己的朋友圈，不能脫離社會，要把起碼三分之一的時間用在「自我提升」上；

否則，你就會成為「井底之蛙」，被社會淘汰。

而婚姻之所以出問題，本質就是你老公的需要，你滿足不了；你的需要，你老公滿足不了；大家只有忍，忍到最後，雞蛋有裂縫，蒼蠅就來了。

第三，你要知道自己處於劣勢，要打持久戰：

我建議不要離婚，你先能經濟獨立，然後可以學習心理學，自我成長到有足夠的勇氣離婚，然後等到他們之間起內訌，你再出手和老公談判。

這樣你才有機會重新贏得關係的主動。

如果在經濟、心理和精神上都依附於男人，你沒有任何勝算。